利用職務上的便利是否一定要求行為人具有職權?

是的，利用職務上的便利通常要求行為人具有職權。這是因為職務便利是指利用本人在職務上所擁有的權力和資源，為自己或他人謀取利益。在大多數情況下，只有具有職權的人才能實際控制或影響相關事務的決策和執行，從而獲得職務上的便利。

當然，具體的情況可能會因不同的法律、法規和制度而有所不同。在一些情況下，雖然沒有明確的職權，但行為人實際上控制或影響了一些事務的決策和執行，也可能構成利用職務上的便利。但是，這種情況通常需要具體情況具體分析，並需要結合相關法律法規和制度的規定進行判斷。