要找到靠山，可以採取以下幾種方法：
尋找職場貴人。在工作中遇到對自己特別關照的領導或人生導師，他們可能成為你的靠山。
與資深元老建立關係。在公司中，那些跟隨老闆時間較長的資深員工，通常對公司有較高的忠誠度，且曾為公司做出重大貢獻，與他們建立良好關係可以在關鍵時刻得到幫助。
提升個人實力。通過學習和實踐提高自己的專業技能和綜合素質，使自己成為對公司有價值的人才，這是最可靠的靠山。
拓展人脈。通過社交活動、社團組織等結識有影響力的人士，並保持聯繫。
與直接領導和同事搞好關係。他們可以在關鍵時刻提供幫助。
展現獨特價值。在職場中提供領導需要的獨特價值，如特殊技能或業務能力。
以上方法可以幫助你在職場中找到靠山，但要注意保持誠信，避免過於張揚，以維護良好的人際關係。