薪點制是什麼

薪點制是一種基於崗位和貢獻的彈性工資分配製度。

這種制度以“點”作爲計量勞動的尺度，並根據員工或崗位的實際貢獻來確定報酬係數。薪點制的核心在於企業經濟效益和員工或崗位的貢獻，它強調按勞分配，鼓勵內部崗位流動，併合理拉開收入差距，向關鍵和重要崗位傾斜。