人力資源助理
人事助理，也稱為人力資源助理，是一種入門級別的職業角色，主要負責協助人力資源管理部門的日常運營和工作。人事助理的主要職責包括：
管理和整理員工的人事檔案、檔案、資料，進行分類、歸檔和記錄。
協助招聘、培訓、薪酬福利、績效考核等人力資源相關工作。
發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、辦理員工入職、離職等手續。
監督員工考勤情況、審核請休假手續。
協助實施員工培訓活動和處理勞動爭議。
協調各部門之間的人事關係，確保公司內部的人事管理順利進行。
完成上級管理層交付的其他臨時性工作。
此外，人事助理還需要具備一定的行政能力和組織能力，以確保公司規章制度的執行，以及內部和外部溝通的有效進行。