組織目標是指組織希望努力爭取達到的未來狀況，是組織活動的動力和衡量成功的標準。
組織目標通常包括使命、目的、目標對象、指標、定額和時限，它是組織存在的根據，代表組織的未來和發展方向。組織目標的確立對於組織的發展具有重要意義，具體如下：
組織目標爲組織活動提供了方向和路線。
組織目標指導組織的戰略、計劃和日常工作安排。
組織目標激勵組織成員並評價組織活動的效率。
組織目標具有差異性和多元性，既包括總體目標和長期目標，也包括具體目標和短期目標。這些目標可能因環境、時間或條件的變化而調整。爲實現這些目標，組織需要協調不同的部門和個人目標，以確保整體協同作用。