凝聚人心的好的方面主要包括以下幾個方面：
傾聽和尊重。重視並尊重他人的觀點和意見，認可每個人的獨特性和價值。
建立互信。通過誠實、透明和守信的方式建立互信關係，保持言行一致，履行承諾。
共同目標和願景。明確共同的目標和願景，讓每個人感受到自己參與和貢獻的重要性，這可以激發團隊合作和努力。
鼓勵和讚賞。給予他人鼓勵和讚賞，認可他們的努力和成就，可以激發人們的積極性和動力。
良好的溝通和衝突解決機制。確保信息暢通，鼓勵開放的交流和意見表達，同時建立有效的衝突解決機制。
培養團隊合作意識。鼓勵團隊合作和協作，培養團隊意識，激發成員之間的互助精神和相互支持。
建立共享文化。鼓勵知識、經驗和資源的共享，促進團隊成員之間的互相幫助和學習。
社會責任和公益活動。積極參與社會責任和公益活動，幫助他人和社區，共同關心和參與社會問題，凝聚人心。
利用未來的巨大利益。使用未來的潛在收益來吸引和激勵人們。
利用當下的好處。提供即時的利益來滿足人們當前的需求。
解除當下的苦厄背運。幫助人們解除困境和痛苦，以此來凝聚人心。
此外，凝聚力高的團隊特徵還包括溝通暢通、人際關係和諧、成員歸屬感強烈等。