協同管理是一種管理理念和模式，旨在打破組織內部或企業之間的孤立性，通過信息共享、資源整合、業務協同等方式，實現管理的全面最佳化和效率提升。這種管理方式強調的是組織內外的有效協作和資源整合，以實現企業整體價值的大於各獨立組成部分的簡單加總。
協同管理可以套用於不同的領域，如供應鏈管理、項目管理等，通過協同化的計劃、協調、運作和控制，幫助組織提高管理效率和規範化程度。在供應鏈協同管理中，這包括信息共享、資源整合、業務協同等，以提高供應鏈的效率和透明度，降低成本和風險，提高競爭力和市場占有率。
此外，協同管理也強調以人為中心，關注人的需求和創造能力，採用「生態群落」管理方式，促進人與外界環境的疊代適應，實現組織整體有序地躍遷。