「官本位思想」是一種深植於中國封建社會的價值觀，其核心是以官為本、以官為貴、以官為尊。這種思想起源於戰國時期的思想家商鞅，其在《開塞》一文中對此思想進行了系統的闡述，將文化分為三種：親親而愛私、上賢而悅仁、貴貴而尊官，其中「貴貴而尊官」即為「官本位」的思想。
在中國封建社會中，這種思想廣泛流傳，影響了人們的社會行為和價值判斷。例如，古代許多人讀書的目的並非為了增長知識或探求真理，而是為了通過科舉考試，獲得官職。這種價值觀不僅體現在個人追求上，還體現在社會結構中，如古代社會的階級劃分和官員的社會地位。
隨著中國改革開放的深入和現代化建設的推進，這種以官為本的價值觀開始受到質疑和挑戰。例如，大學去行政化等措施，可以視為對這種傳統價值觀反思的具體表現。
總的來說，「官本位思想」既有其歷史淵源，也有其現實影響。在現代社會，需要進一步弘揚「民本位」思想，強調人民是國家的主體，政府和官吏的權力來自於人民的授權，以促進社會的公平正義和進步。