文書的工作內容主要包括處理和管理工作相關的文件和事務，具體職責有：
負責文件的起草、裝訂及傳遞，包括上級文件的簽收、傳遞、催辦，以及文件的回收、清退、銷燬。
負責會議的記錄及會務工作，以及辦理本單位人員招聘錄用、培訓教育、績效考覈、晉級晉職、薪資福利等具體事宜。
管理單位印章，按規定開具介紹信，以及做好來訪接待工作。
文書還可能負責文檔整理保管、部門資料分類歸檔、員工考勤記錄、物品管理和辦公用品申購領取等。
在部隊環境中，文書還可能涉及軍械管理、影像資料保存、各類報表的準備等工作。
總的來說，文書的工作涉及文件的處理、會議組織、行政管理、資料保管等多箇方面，是確保機構日常運作和有效溝通的關鍵職位。