溢出效應是指在某個組織或個體進行某項活動時，不僅會產生預期的效果，而且還會對組織之外的其他人或社會產生積極或消極的影響。
這種影響通常不是活動主體所期望的，也不是他們能直接控制的，溢出效應可以分為不同的類型，包括知識溢出效應、技術溢出效應和經濟溢出效應等，例如，在技術創新方面，新技術的開發和套用不僅會提高進行這項活動的企業或組織的效率，還可能通過學習過程傳播到其他企業，從而提高整個經濟體的生產率。
溢出效應的概念在不同的領域都有廣泛的套用，比如環境、社會和心理學等，例如，一項環保政策不僅會對實施該政策地區的環境產生積極影響，還可能通過外部效應對其他地區產生積極或消極的效應。