特聘的含義可以從以下幾個方面理解：
特聘教授：
指被特別聘任的教授，這通常是對具有特殊學術貢獻或專長的學者的榮譽。
這類職位通常具有一定的期限，並且可能伴隨著契約性質。
特聘教師的條件：
一般要求具有博士學位，並在教學科研第一線工作。
年齡限制通常為自然科學類45周歲以下，人文社會科學類50周歲以下，但對於特別突出和緊缺的人才，年齡要求可以適當放寬。
國外應聘者一般應擔任高水平大學助理教授及以上職位，國內應聘者應擔任教授或相應職位。
需要勝任核心課程講授任務，並具有深厚的學術造詣和在科學研究方面取得重要成就。
特聘人才的選拔：
特聘人才是通過主管部門遴選評出的，要求具有較大的創新價值、突出的專業能力、顯著的業績成果，並對社會作出積極貢獻。
一般要求未超過法定退休年齡，但對於特別優秀的候選人，條件可以適當放寬。
綜上所述，特聘意味著對個人在學術、教學或專業領域內的特殊認可和聘用，通常伴隨著一定的榮譽和責任。這種聘用可能是臨時的，也可能基於契約期限。對於被特聘的個人來說，這通常意味著他們需要滿足一系列嚴格的條件和要求，以證明他們在相關領域的專業能力和貢獻。