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面試被問你有什麼缺點

當被問及自己的缺點時,可以誠實地回答,但要注意表達方式。以下是一些可以參考的回答方式:

工作經驗不足。雖然工作經驗不足,但我具備良好的學習能力,並且願意努力學習以適應新的工作環境。

性格內向或敏感。我意識到內向和敏感的性格有時會影響溝通效率,因此我正在積極鍛鍊自己的溝通能力,以更好地適應團隊合作。

做事急躁。我意識到自己的性格有時過於急躁,這可能會導致工作中的焦慮和內耗。我正在學習如何放慢節奏,先分析問題,再尋找解決方案。

不夠自信。雖然我性格慢熱,不太自信,但我正在努力提升自己的表達能力,以更清晰地表達自己的觀點。

溝通直接。我的溝通方式可能有時過於直接,這可能會讓對方感到不舒服。我正在學習如何換位思考,更好地理解他人的感受。

缺乏大局意識。我意識到自己有時過於專注於細節,缺乏對整體情況的把握。我正在努力提高自己的大局觀,以便更好地支持團隊和項目的整體目標。

重要的是,在回答這些缺點時,要確保所提到的缺點確實是自己正在努力改善的,並且要準備好解釋自己將如何克服這些缺點,以及如何在未來的工作中繼續改進。同時,避免使用過於泛泛或自誇的回答,如“我追求完美”或“我學習不夠”,因爲這些回答可能會讓面試官懷疑你的誠實性和真實性。