根據《職工帶薪年休假條例》(國務院令第514號),職工的年休假天數與其累計工作年限有關。具體來說:
1.職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;
2.職工累計工作已滿10年不滿20年的,年休假10天;
3.職工累計工作已滿20年的,年休假15天。
此外,國家法定休假日和休息日不計入年休假的假期。
根據《職工帶薪年休假條例》(國務院令第514號),職工的年休假天數與其累計工作年限有關。具體來說:
1.職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;
2.職工累計工作已滿10年不滿20年的,年休假10天;
3.職工累計工作已滿20年的,年休假15天。
此外,國家法定休假日和休息日不計入年休假的假期。