人力資源效能
人效，全稱人力資源效能（HR Efficiency），是指人力資源產生的價值與投入的資源之間的比例關係。
人效是衡量組織中人力資源使用效率的一個重要指標，它通過將財務或市場結果除以人力單位來計算，從而反映出人力資源系統的有效性。人效不僅體現了員工的勞動生產效率，還涉及到員工工資績效、人創績效增長率等多個維度，有助於衡量和提升企業人力資源的價值和獲利能力。
人效的管理，即人力資源效能管理（HR Efficiency Management），強調以人效為核心來診斷組織狀態、制定戰略規劃、落地人力配置、最佳化人力職能，通過循環式的管理來獲得企業的整體人效。