信度要大於多少

信度係數的理想範圍和最低要求取決於測驗的類型和套用場景。以下是一些常見的信度係數標準：

一般能力與成就測驗的信度係數應在0.90以上。

人格和興趣測驗的信度係數通常在0.80至0.85之間。

信度係數大於0.70時，可用於團體間比較；大於0.85時，可用於鑑別個人。

對於臨床量表，信度係數一定要超過0.9。

最低要求通常是0.7，但一般建議0.8以上。

這些標準強調了信度係數的重要性，以及根據測驗目的選擇合適信度係數的必要性。