「先破 後立 」的意思是指在做事或解 決 問 題 時， 應 該先打破 舊有的固定模式或 限制，才能 創造出新的事物或 實 現新的 發展。
「先破 後立 」 強 調的是在 「破 」之 後，需要 確立新的目 標或框架， 這一 過程通常包含一些失 敗和磨 難，但最 終 導向成功。它有哲 學上的意 義， 類 似於 「否定之否定 」的 邏 輯，即在不 斷的破 壞和重建中前 進。在管理 學中， 這也是一 種螺旋式 發展的方式，每 經 歷一次循 環， 層次都 會提升到 一個新的水平。
此外， 這 個概念 還可以理解 為在 採取行 動之前，先建立好基 礎或框架，然 後再根 據 這些基 礎 進行必要的 調整或 變革。