日本的一種社會保險制度
厚生年金是日本的一種社會保險制度，主要面向在日本有正式工作的雇員，相當於中國的養老保險。
厚生年金的目標是為參保人員提供退休後的經濟保障，這種年金分為兩種類型，國民年金和厚生年金，後者通常針對有正式工作的人，保險費用由僱主和雇員共同承擔，類似於中國的職工社保，厚生年金保險還包括了一些其他福利，如醫療保險、工傷保險和失業保險。
此外，加入厚生年金的人在滿足一定條件後，可以享受更高的養老金待遇，外國人在回國時也可以根據加入時間申請一次性退出金，厚生年金保險的適用事業所分為強制適用事業所和任意適用事業所，強制適用事業所必須為所有員工加入保險，而任意適用事業所則允許員工自行選擇是否加入。