古典管理理論是什麼

古典管理理論是資本主義企業管理史上，同時也是人類社會歷史上首次出現的較系統、較成熟的管理理論派別。它包括泰勒的科學管理理論、法約爾的管理理論、韋伯的古典行政組織理論，強調管理的科學性、精密性和嚴格性。這些理論代表人物從三個不同角度，即車間工人、辦公室總經理和組織來解決企業和社會組織的管理問題，爲當時的社會解決企業組織中的勞資關係、管理原理和原則、生產效率等方面的問題，提供了管理思想的指導和科學理論方法。古典管理理論的意義在於首次將管理的重要性提到應有的地位。