城管待遇因地區、職位、學歷和工作年限等因素而異。以下是根據不同情況的概述：
編外城管的月薪一般在3000元左右，有些地區可能達到4000至5000元，這包括各種補貼和可能的年底績效獎金。
對於本科生而言，進入城管局作為事業單位編制人員，基本工資在4000元左右，年終獎大約在1至2萬元，年總收入可達6萬元左右。
根據2024年的薪酬統計，城管崗位的月平均工資大致在3000至6000元之間，年薪在4至7萬元。
城管協管員的轉正後應發工資大約在4200至4500元/月，試用期則為3600元/月。
公務員城管崗位的待遇包括基本工資、地區附加津貼、住房、醫療補貼、年終獎金、社會保險及休假等，具體薪酬和福利根據不同地區和公務員等級有所差異。
山東省城管人員的月平均薪資大致在3500至5000元之間，通常享有醫療保險、住房津貼和職業培訓等福利。
總體來看，城管待遇在不同地區和不同職級之間存在顯著差異，但通常包括穩定的工資、各種補貼和福利。