根據提供的信息，"成不了大器"的原因可以從以下幾個方面進行總結：
缺乏明確的目標感：成功的人通常都有明確的目標和堅定的信念，如岳飛和馬雲，他們知道自己要去的方向，並能克服困難。
缺乏耐心和堅持：成功往往需要時間和堅持，許多人在面臨困難或挫折時選擇放棄，而不是堅持到底。
缺乏主見和適應變化的能力：在快速變化的世界中，能夠適應變化並做出調整是成功的關鍵。一些人可能過於固執己見，難以適應變化。
急功近利，缺乏長遠規劃：成功需要時間和努力，但有些人過於急躁，希望立即看到成果，這可能導致他們忽視了長期的發展和積累。
缺乏合作精神和妥協能力：在合作中，願意妥協和體諒他人是成功合作的關鍵。一些人可能過於自我中心，不願意在合作中做出讓步。
情緒管理不當：能夠控制自己的情緒，面對困難和挑戰時保持冷靜，是成功的重要因素。一些人可能因為情緒管理不當而影響了自己的判斷和決策。
缺乏自我反省和提升：不斷學習和提升自己是成功的關鍵。一些人可能不願意自我反省，從而無法從經歷中學習和成長。
品格和能力不足：除了技能和能力，品格也是成功的關鍵因素。一些人可能因為人品問題或缺乏必要的技能而無法取得更大的成就。
綜上所述，"成不了大器"的原因涉及到目標設定、耐心、適應變化、長遠規劃、合作精神、情緒管理、自我提升以及品格和能力等多個方面。要改善這些不足，需要有針對性地進行自我反思和改進。