責任感是一個人在面對任務、職責或承諾時所表現出來的積極態度和行為。如果一個人缺乏責任感，可能會在工作中表現得不認真、不負責任，甚至可能會導致錯誤和事故。
對於沒有責任感的問題，可能需要更多的指導和教育，以幫助他理解為什麼需要責任感，以及責任感對於個人和組織的重要性。另外，也需要鼓勵和培養他的團隊合作精神和協作能力，讓他明白他不是一個人在戰鬥，而是需要與他人一起完成任務。
重要的是要給予足夠的支持和鼓勵，以便他在實踐中學習和成長，逐漸培養起責任感。這可能需要給予他更多的機會去參與決策、承擔更大的責任，並給予他適當的反饋和指導，以幫助他了解自己的行為如何影響他人和自己。
如果您覺得有必要，可以尋求專業的心理諮詢或職業輔導幫助，以更有效地幫助他培養責任感。