撰寫離職內容時，應遵循以下步驟：
表達感謝：首先，對公司及同事在過去提供的支持和幫助表示感謝。這不僅是一種禮貌，也是對過去工作經歷的尊重。
說明離職原因：清楚地說明離職的原因。這些原因可以是個人職業規劃、家庭情況、健康問題或其他個人原因。確保這些原因真實且合理，避免無故離職給公司帶來不便。
表達遺憾：表達對離開公司的不捨，以及對公司未來發展的美好祝願。這有助於塑造積極的個人形象，並減少對公司的負面影響。
提出離職時間：說明你計劃何時離開公司，並請求公司批准。如果可能，提出一箇提前離職的時間表，以便公司有足夠的時間準備接任者。
協助過渡：如果可能，提出在離職期間如何協助公司，如協助培訓新員工或完成未完的項目。
親筆簽名和日期：最後，務必使用親筆簽名，並寫上日期。這不僅是對信件正式性的體現，也是對公司的一種尊重。
撰寫離職內容時，應保持誠實、專業，並考慮到公司的利益。同時，避免過於情緒化或攻擊性，保持禮貌和感激的態度。