世官制，又稱世卿世祿制，是先秦時期在選官用人方面所實行的一項重要的政治制度。具體表現為：
定義。世官制指的是官員的職位可以世代繼承，即官吏具有世襲官職的特權。在這種制度下，貴族可以世代擔任官職，這反映了當時社會階層之間的相對固化。
形成原因。這種制度在奴隸社會時期尤為盛行，特別是在夏、商、周三代。其形成與當時的社會結構和宗法制度密切相關。在周代，統治者通過大分封的形式，將土地和人民授予同姓、姻戚、功臣等，形成了一個以家族為基礎的統治體系。在這樣的背景下，官員的選拔和任命往往局限於貴族階層，形成了「官位世襲」的局面。
歷史作用。從積極的角度來看，世官制在一段時間內維持了王朝的統治局面，為貴族和官吏提供了共享政權的機會，保證了他們代代效忠王朝。此外，由於貴族官吏往往壟斷了教育文化，他們也在統治經驗的積累和傳承方面發揮了重要作用。
衰亡。然而，隨著社會的發展和變革，特別是到了春秋戰國時期，世官制開始走向衰亡。這一過程是由廣泛選賢任能的官史選任制的逐步確立所標誌的。到了戰國中後期，選任制基本確立，標誌著世官制的結束。
世官制是中國古代歷史上一種重要的官員選拔制度，其存在有其深刻的社會歷史背景。然而，隨著時間的推移和社會的發展，這種制度最終被更為公平和開放的選拔機制所取代。