組織原則是指在組織設計中必須遵循的一些基本原則，旨在建立一箇完善的管理組織系統。這些原則通常包括以下幾點：
黨員個人服從黨的組織：每個黨員都應當無條件地服從黨的組織，這是組織原則的基礎。
少數服從多數：在黨的組織中，當意見不一致時，應當遵循多數決定的原則。
下級組織服從上級組織：黨的下級組織應當無條件地服從上級的決定和指示。
全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會：黨的最高領導機構是黨的全國代表大會和中央委員會，它們對黨的整體運行具有最高權威。
黨的各級領導機關由選舉產生：黨的各級領導機關，除了派出代表機關和在非黨組織中的黨組外，都應當由選舉產生。
黨的各級委員會實行集體領導和個人分工負責相結合的制度：黨的各級委員會在作出重大決策時，應當遵循集體領導的原則，同時每個委員都有明確的職責分工。
黨的各級組織要實行黨務公開：黨的各級組織應當公開黨內事務，使黨員有更多的瞭解和參與。
黨的上級組織要經常聽取下級組織和黨員羣衆的意見：黨的上級組織應當經常向下級組織和黨員羣衆瞭解情況，並及時解決他們提出的問題。
黨的下級組織既要向上級組織請示和報告工作，又要獨立負責地解決自己職責範圍內的問題：黨的下級組織在工作中既要遵循上級的指示，又要能夠獨立處理問題。
上下級組織之間要互通情報、互相支持和互相監督：黨的各級組織之間應當建立良好的溝通機制，相互支持和監督，以確保黨的整體運行效率和正確方向。
這些原則是黨的民主集中制的基本原則，也是組織原則的重要組成部分。