中介人員的管理辦法通常包括以下幾個方面：
遵守公司規章制度。包括考勤制度、工作時間、著裝要求等，例如，中介人員需要按時上班下班，不得代打考勤卡，工作時不得串崗聊天或使用非業務性電話，應保持工作環境的整潔等。
保密義務。中介人員需要遵守對公司機密和業務重要信息的保密規定，不得洩露公司業務及行銷信息。
設備使用和維護。中介人員需妥善保管和使用公司資源，如電腦、通訊設備等，避免私自拆除或亂拉線路，造成安全隱患。
客戶服務。提供專業和周到的客戶服務，包括使用禮貌用語、耐心回答客戶問題、保持友好和專業的態度等。
遵守職業道德。中介人員應恪守職業道德，不得進行欺詐或不誠實的行為，應尊重客戶隱私，維護客戶利益。
遵守法律法規。中介人員需要了解並遵守相關法律法規，如房地產中介需了解房地產市場管理規定，不得洩露個人信息或進行違法活動。
業務培訓和考核。中介公司通常會對員工進行業務培訓，以提升其專業技能和服務質量，員工的表現也會通過考核來評估。
以上是一般性的要求，具體管理辦法可能會根據不同中介公司的業務性質和規模有所差異。