公司可以隨意調動工作岡位

不能

公司不能隨意調動工作崗位。

根據《勞動契約法》的規定，工作崗位的調整需要滿足一定的條件，首先，必須與勞動者協商一致，其次，這種變更需要採用書面形式。如果公司未經協商一致單方面調整崗位，勞動者有權拒絕，並且勞動契約應當按照原約定繼續履行。

以上是法律方面的有關規定，如果您遇到相關問題或想獲得更專業的建議，可以諮詢律師。