向上司提加薪時，應注意以下幾點：
表達感謝。首先感謝公司提供的平台和領導的支持，表達對公司的忠誠和感激。
展示業績。列舉自己的工作成績和為公司創造的價值，用具體的數據和事例來支持你的請求。
談論未來發展。說明自己能為公司帶來更大的收益和長期價值，展現自己的發展潛力和對公司的承諾。
明確提出加薪訴求。選擇適當的時機，直接、清晰地表達你的加薪請求，並說明加薪將如何幫助你更好地投入工作。
準備書面材料。如果感到口頭提出難以啟齒，可以準備一份書面加薪申請，通過郵件或正式場合提交。
選擇合適的溝通方式和時間。避免在領導心情不佳或忙碌時提出加薪請求，最好選擇領導較為放鬆的時間，如中午或下午。
保持專業態度。在溝通中保持積極和專業的態度，避免使用負面的語言或威脅性的行為。
避免傳播負面情緒。不要在同事中傳播對薪酬不滿意的負面情緒，以免影響自己的職業形象。
請記住，加薪是一個敏感和私人的話題，應該謹慎處理。同時，確保你的加薪請求基於實際的工作成績和合理的市場標準。