店小二精神是一種服務精神和公僕精神的體現，具體表現為以下幾個方面：
服務態度：
強調親民為民，要求政府部門和機關幹部放下架子，不當高高在上的「官老爺」，而是要甘當問需於民、主動排憂解難的「服務員」。
服務行動：
在行動上敢於擔當、積極作為，對於民眾和企業的疾苦和難處，不推諉逃避，而是想方設法解決。
服務效果：
旨在真正把服務做到位，做到民眾心坎上，不僅要有良好的態度，更要有實打實的行動。
服務目標：
回歸公僕本位，做好分內之事、盡好分內之責，不能做舒舒服服的「太平官」、庸碌無為的「混事官」。
服務實踐：
例如，北海街道實行「一把手」抓營商環境，各科室、站、所負責人親自抓、帶頭乾，撲下身子，沉下心來，變「管理員」為「服務員」，把企業的事當成自己的事，全面壓實各層級責任。
綜上所述，「店小二精神」強調的是一種全心全意為人民服務的價值取向，旨在通過強化服務意識，弱化政府的管制思想，更好地服務於企業、基層和民眾。