一種結構化的討論方式
焦點討論法（ORID）是一種結構化的討論方式，用於深入探索和理解特定主題或問題。
焦點討論法通常包括以下四個階段：
O（Objective）。客觀事實階段，探討事件的實際情況或客觀事實。
R（Reflective）。感受階段，涉及參與者的個人感受和情緒。
I（Interpretive）。解釋階段，探討參與者對事件的個人理解和解釋。
D（Decisional）。決策階段，關注於基於當前討論的下一步行動或決策。
這種方法的目的是通過引導性的提問，幫助參與者全面、客觀地探討問題，從而促進深入的理解和有效的決策。它常被用於教育、團隊建設、決策制定以及研究等領域。