什麼是人本原理

人本原理是管理學四大原理之一，其核心思想是以人為本。

人本原理指的是在管理的各項活動中，應以人的全面發展為中心，調動和激發人的積極性、主動性和創造性。這一原理強調人在管理中的主體地位，認為人不僅是管理的核心，也是推動管理活動的重要力量。財、物、時間、信息等要素只有在被人所掌握和利用時，才具有管理價值。人本原理的套用旨在充分肯定人在管理活動中的主體地位和作用，通過尊重人的權利和需求，發揮人的主觀能動性，實現人的全面和自由發展。