「以工代乾」是一種特定歷史時期的現象,主要發生在上世紀六七十年代。它指的是工人以工勤的身份代替幹部身份,在幹部崗位上工作。儘管這些工人的身份不是國家的正式幹部,但他們在人事部門辦理了相關手續,因此在工資待遇上與國家幹部沒有區別。然而,在提乾或晉升時,工人身份與幹部身份之間存在區別,通常工人身份是不允許提乾的。
「以工代乾」是一種特定歷史時期的現象,主要發生在上世紀六七十年代。它指的是工人以工勤的身份代替幹部身份,在幹部崗位上工作。儘管這些工人的身份不是國家的正式幹部,但他們在人事部門辦理了相關手續,因此在工資待遇上與國家幹部沒有區別。然而,在提乾或晉升時,工人身份與幹部身份之間存在區別,通常工人身份是不允許提乾的。